Лениногорские девятиклассники получили первый профессиональный документ

Практические занятия проходили на Фабрике процессов. 34 ученика 9-х классов города и района в течение учебного года оттачивали навыки, необходимые для обслуживания промыслового оборудования на объектах нефтедобычи, знакомились с инструментами и их назначением, техникой безопасности. 

— Когда нам в школе объявили о наборе на курсы для будущих операторов по добыче нефти и газа в ЦПК, я согласился, потому что лишней эта профессия никогда не будет. В жизни все может пригодиться. К тому же наш край богат черным золотом, и еще очень много неизведанных участков земли, где мы бы могли пробурить новые скважины. Для себя я сделал вывод, что трудовые обязанности оператора интересные. На практических занятиях мы разбирали и собирали задвижки, запускали качалку, меняли на ней ремни, изучали принцип работы ГЗУ. После выпускного планирую подавать документы в Лениногорский нефтяной техникум на направление АСУТП, — поделился Данил Галимов, учащийся СОШ № 7.

— В первую очередь, это обучение полезно для общего развития. Здесь нам рассказали все про нефть, про ее пользу, как добывают, с помощью чего и для чего. Был удивлен, что в нашем маленьком городе есть большие предприятия, которые приносят пользу всей стране. 

Конечно, сначала мы полгода изучали базовые основы профессии операторов, а затем приступили к тренировке навыков на тренажерах на Фабрике процессов. Не исключено, что это мне пригодится в будущем, — пояснил Ильсаф Ситдиков, девятиклассник СОШ № 4. 

Полученные свидетельства дают возможность работать в нефтяной отрасли с 18 лет. Это шаг на пути возрождения учебно-производственного комбината.

Также во время учебы ребята побывали на экскурсии в ЦДНГ-1, узнали много нового о деятельности Лениногорского УТТ и из истории нефтедобычи в регионе в Музее нефти в Лениногорске.

Справка:
Проект, который получил грантовую поддержку «Татнефти» в конкурсе «Энергия добра», реализуется не впервые. Помимо Лениногорска он охватил и другие города юго-востока Татарстана — Альметьевск, Азнакаево, Бавлы, Бугульму, Елабугу и Нурлат. Обучение является одним из этапов профориентационной работы со школьниками. Основная задача — заинтересовать и положительно повлиять на выбор профессии в будущем, заложить фундамент кадрового резерва «Татнефти».

Анастасия Петрова
Фото Сергея Трусова